Главная » Детские пособия » Как ФСС выплачивает пособие по уходу за ребенком до 1
Пособие по уходу за ребенком через ФСС Женщинам, которые до беременности работали по трудовому договору, работодатель обязан выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Как ФСС выплачивает пособие по уходу за ребенком до 1

Пособие по уходу за ребенком через ФСС

Женщинам, которые до беременности работали по трудовому договору, работодатель обязан выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Такое право закреплено за декретницей даже если она во время отпуска будет работать неполный рабочий день или на дому. В ряде случаев можно получить пособие напрямую из ФСС: если работодатель фактически не может выплачивать или уклоняется от исполнения этой обязанности, а также, если в регионе работодателя действует пилотная программа «Прямые выплаты».

Преимущества нового проекта успели оценить многие молодые мамы, среди них:

  • возможность получать пособие каждый месяц точно в срок;
  • возможность не зависеть от работодателя, который в любой момент может стать банкротом;
  • отсутствие ошибок в расчетах и начислениях пособий.
  • Федеральным законом № 81-ФЗ от 19.05.1995 года «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»;
  • Федеральный закон от 29.12.06 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;
  • Приказ от 30 июня 2016 г. № 323н «О внесении изменений в некоторые приказы министерства труда и социальной защиты РФ об утверждении административных регламентов предоставления фондом социального страхования Российской Федерации государственных услуг по назначению и выплате застрахованным лицам пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком».

По закону женщина, застрахованная в ФСС, может получить выплаты напрямую из фонда. Пособия выплачиваются всем будущим мамам и родившим женщинам, разница в том, что работающие получают максимальное количество выплат:

  • пособие по беременности и родам;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности;
  • ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет.

При ликвидации предприятия будущая мама может получить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в минимальном размере из расчета 40% от МРОТ, но не меньше минимальной суммы 3065 р. за первого ребенка и 6131 р. за последующих детей.

Если в регионе действует программа «Прямые выплаты» компенсацию работник получает напрямую из ФСС. Работодатель сам подает заявление своей сотрудницы и необходимые документы в соцстрах. Если все бумаги в порядке, то через 10 дней ФСС начинает начислять выплаты на банковский счет декретницы.

Выплаты в случае невозможности получения пособия у работодателя

Иногда возникают такие ситуации, при которых получить свои законные пособия у работодателя не получается. Если он задерживает выплаты или перечисляет их не полностью, у женщины есть право обратиться в суд. Если выяснится, что деньги на счету у работодателя есть, но он их из корыстных побуждений не выплачивал, ему грозит даже уголовная ответственность, а выплатить деньги он должен будет уже с процентами.

В других случаях, описанных ниже, именно ФСС будет платить пособия.

  • если организация или ИП ликвидировались на тот момент, когда женщина собиралась обратиться за пособием;
  • если у работодателя нет достаточного количества денег на счете;
  • если работодатель скрывается сам и скрывает свое имущество, которое могло бы быть реализовано для выплаты пособий;
  • если организация или работодатель проходят процедуру банкротства.

Такое право на получение выплат сразу из органа соцстраха действует по всей России, в отличие от проекта «Прямые выплаты».

Подать заявление и список нужных документов можно лично или через портал «Госуслуги».

Список нужных документов:

  • заявление;
  • лист нетрудоспособности;
  • свидетельство о рождении или усыновлении ребенка;
  • свидетельство о рождении или усыновлении предыдущих детей (если имеются);
  • справка о зарплате или ее заверенная копия;
  • справка о зарплате за предыдущие 2 года;
  • справка с места работы второго родителя, о том что он не получает пособия и не пользуется отпуском по уходу за ребенком.

Если невозможно предоставить справку о зарплате, нужно приложить заявление с обращением в Пенсионный фонд о просьбе выдать сведения о зарплате и других начислениях по форме №21н.

Если работодатель обанкротился нужно предоставить копию решения суда о том, что он не может выплачивать пособие.

ФСС назначает пособие через 10 дней после подачи документов. Начисляться оно будет раз в месяц с 1 по 15 число. Обратиться за пособием нужно не позднее чем через 6 месяце после того как ребенку исполнится 1,5 года. Деньги будут зачисляться на банковский счет или карту декретницы.

Заявление на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет подается напрямую в ФСС, если работодатель не в состоянии выплатить положенные деньги или обращается к программе «Прямые выплаты».

Необходимо скачать и заполнить специальную анкету на 3 листах, куда вносится вся необходимая для ФСС информация.

Заявление нужно заполнять разборчивыми печатными буквами черной гелевой или шариковой ручкой, не выходя за границы клеток. Можно заполнить его сразу на компьютере и распечатать в готовом виде.

В поле «Тип пособия» нужно поставить отметку в пункте «Ежемесячное пособие по уходу за ребенком».

Внимательно заполняйте номера расчетных счетов, а также серии и номера документов, из-за опечатки или описки бумаги возвращаются обратно, подавать их придется заново.

Обязательно нужно поставить отметку о том, что имеется справка о неполучении аналогичного пособия отцом.

Пособие по уходу за ребенком рассчитывается по формуле: среднемесячный заработок×40%.

Среднемесячный заработок рассчитывается по формуле: доход за 2 предыдущих года работы/730 (количество календарных дней)×30,4 (среднее число дней в месяцах года).

Если сумма пособия оказалась меньше установленной минимальной, то выплачивается минимальное пособие. На первого ребенка 3065 р., на второго и последующих 6131 р.

Максимальное ежемесячное пособие составляет 23120 р.

Если в семье появляется второй ребенок, то ему назначается пособие в двукратном размере от пособия на первого ребенка. На третьего ребенка выплата полагается точно такая же, как и на второго. Например, если исходить из минимальных установленных выплат, то за 3 детей одновременно будет положена выплата 3065+6131+6131=15327 р.

При рождении близнецов, сумма выплаты, как минимум, будет складываться из 3065 р. на первого и 6131 р. на второго.

Величина выплаты не может превышать 100% от среднемесячного заработка.

В некоторых регионах для расчета пособия используется районный коэффициент, но применяют его только к минимальным пособиям.

Если женщина работала на нескольких работах, то учитываются все ее доходы, с которых были отчисления в ФСС.

Чтобы не ошибиться при подсчете своего пособия, можно воспользоваться специальным калькулятором на портале ФСС «Электронная отчетность». Необходимо перейти во вкладку «Пособия», а затем выбрать «Расчет пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет». Откроется форма, в которую нужно занести всю имеющуюся информацию: количество детей, районный коэффициент, размер ставки, годы заработка. Если вы заполнили все поля корректно, программа автоматически подсчитает размер выплаты.

Всем молодым мамам хочется получать деньги быстро и в полном объеме, а не зависеть от работодателя в этом вопросе. Для этого государством была придумана программа «Прямые выплаты», с помощью которой можно миновать работодателя. Это существенно облегчает жизнь и ему и декретнице.

Раньше работодатель сам выплачивал пособие, а потом государство, в лице ФСС полностью или частично возмещало ему убытки. Прямые выплаты — это начисление пособий прямо со счета ФСС.

Сейчас в проекте, который стартовал в 2011 году, участвуют 33 региона, с каждым годом их число растет. Прямые выплаты могут получить жители следующих регионов:

  • Республики Карачаево-Черкессия;
  • Нижегородская область;
  • Астраханская область;
  • Курганская область;
  • Новгородская область;
  • Новосибирская область;
  • Тамбовская область;
  • Хабаровский край;
  • Республика Крым;
  • Севастополь;
  • Республика Татарстан;
  • Белгородская область;
  • Ростовская область;
  • Самарская область;
  • Республика Мордовия;
  • Брянская область;
  • Калининградская область;
  • Калужская область;
  • Липецкая область;
  • Ульяновская область;
  • Республика Адыгея;
  • Республика Алтай;
  • Республика Бурятия;
  • Республика Калмыкия;
  • Алтайский край;
  • Приморский край;
  • Амурская область;
  • Вологодская область;
  • Омская область;
  • Орловская область;
  • Магаданская область;
  • Томская область;
  • Еврейская автономная область.

Обратиться в ФСС за получением пособия можно не позже чем через 6 месяцев после того как ребенку исполнится 1,5 года.

Документы и заявление можно подать работодателю, который в течение 5 дней самостоятельно подает их в отделение ФСС по месту регистрации. Дальше сотрудники фонда в течение 10 дней с момента получения бумаг, если нет никаких несостыковок и ошибок, рассчитывают и назначают пособие. Перечисляться оно будет на указанный в заявлении банковский счет, карту или почтовым переводом.

В ФСС подаются следующие документы:

  • заявление о выплате пособия (Приложение №1 по форме, утвержденной приказом Фонда социального страхования РФ от 17.09.2012 № 335);
  • заверенная работодателем копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
  • заверенная работодателем копия свидетельства о рождении (документа об усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход;
  • заверенная работодателем копия свидетельства о рождении (об усыновлении, о смерти) одного из предыдущих детей;
  • заверенная работодателем копия решения об установлении над ребенком опеки;
  • справка с места работы второго родителя о том что он не находится в отпуске по уходу за ребенком и не получает пособие;
  • паспорт и его ксерокопия.

Может ли получать пособие по уходу в ФСС отец ребенка

Отцу ребенка разрешается оформить выплаты на себя на тех же самых условиях: можно совмещать неполную рабочую смену и уход за ребенком, его жена не должна находиться в оплачиваемом отпуске по уходу за малышом. Нужно обратиться к своему работодателю или в территориальный орган ФСС с заявлением и полным пакетом документов.

Государство готово полностью перейти на прямые выплаты в 2021 году, что существенно облегчает документооборот и процедуру расчета и выплат пособий.

О admin

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

x

Check Also

Какие выплаты положены при рождении первого ребенка в 2018 году

Выплаты за первого ребенка в 2018 году Родители, ожидающие появления первого ребёнка в 2018 году могут рассчитывать на следующие выплаты: Единовременное пособие по беременности и родам; Ежемесячное пособие по уходу за ребёнком до полутора лет; Выплаты из краевого бюджета.

Заявление на отпуск по беременности и родам: скачать образец 2018 года, как написать, когда подать

Заявление на отпуск по беременности и родам в 2018 году Заявление на отпуск по беременности и родам вместе с больничным из женской консультации является основанием для расчета декретных выплат работнику.

Как взыскать алименты с неработающего, размер алиментов в 2018 году, как считать

Как взыскать алименты с неработающего Ст.80 Семейного Кодекса не освобождает родителя, не работающего официально, от обязанности по уплате алиментов. Так же наличие статуса неработающего не означает, что алименты на содержание других членов семьи не будут выплачены.

Пособия на ребенка в Татарстане в 2018 году: ежемесячные и единовременные выплаты

Пособие на ребенка в Татарстане Для того чтобы получить единовременное пособие беременным женщинам в Казани нужно стать на учет в медицинском центре, который имеет специальную лицензию.

Пенсия по потере кормильца в 2018 году: последние изменения и размер, будет ли повышение выплат пособия

Выплата пенсии ребенку по случаю потери кормильца Пенсия по потере кормильца положена каждому ребенку, у которого умерли родители или другие лица, на попечении которых он находился.

Компенсация за детский сад в 2018 году, размер воврата родительской платы за содержание первого и второго ребенка, документы

Компенсация родительской платы за детский сад Правительством Российской Федерации предусмотрена компенсация родительской платы за детский сад. Согласно ст. 52.2 Закона Российской Федерации от 10.07.92 № 3266-1 «Об образовании» право на получение компенсационных выплат имеют права родители, дети которых посещают дошкольные Компенсация может быть оформлена на любого из родителей либо лицо его заменяющее, которые заключили договор с детским образовательным учреждением и осуществляют плату за содержание ребенка в нем.

Бесплатные лекарства и витамины беременным женщинам в 2018 году, список

Какие лекарства положены беременным бесплатно Готовясь к желанной беременности, каждая женщина должна включить в свой план ознакомление с порядком оказания медицинских услуг беременным женщинам.

Детские пособия в 2018 году: изменения, размер выплат на ребенка, будет ли индексация

Пособия на детей в 2018 году: последние новости Детские пособия останутся точно такими же, как и раньше, и многие из них будут претерпевать изменения в денежном выражении. Данные изменения связаны с индексацией, которая запланирована Правительством РФ с 1 февраля 2017 года.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком от 1, 5 до 3 лет с 2018 года, документы

Пособие детям до 3 лет Ежемесячную компенсационную выплату на детей от 1,5 до 3 лет в размере 50 р. могут получить все, с кем заключался трудовой договор, и кто на момент подачи заявления находится в отпуске, выделенном для ухода за ребенком.

Стандартный налоговый вычет на детей в 2018 году: свежие новости и изменения, образец заявления, вычет по НДФЛ на ребенка-инвалида

Налоговый вычет на ребенка в 2018 году Налоговый вычет на ребенка является законодательно установленной налоговой льготой, служащей для уменьшения налоговой базы (дохода, облагаемого налогами) физических лиц.

Электронная очередь в детский сад в Москве, как встать в очередь, необходимые документы

Электронная очередь в детский сад в Москве С 2011 в столице функционирует электронная очередь в детский сад, которая значительно облегчает процедуру получения места в дошкольном учреждении для ребенка.

Доплата к пенсии за детей, рожденных до 1990г: последние новости о прибавке пенсионерам в 2018 году

Прибавка к пенсии за детей пенсионерам в 2018 году Прибавка к пенсии за детей не является доплатой в привычном смысле. Это изменение условий начисления пенсии для женщин с детьми.

Родительская компенсация платы за детский сад в Московской области 2018 год, заявление, документы

Компенсация платы за детский сад в Московской области Постановлением Правительства Московской области № 57/48 от 18.01.2012 г. «Об утверждении порядка обращения за компенсацией части родительской платы за содержание ребенка в образовательных организациях в Московской области, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, и порядка ее выплаты, порядка расходования субвенции бюджетам муниципальных образований Московской области на выплату компенсации части родительской платы за содержание ребенка в государственных и муниципальных образовательных учреждениях и иных образовательных организациях в Московской области, реализующих основную программу дошкольного образования» предусмотрена компенсация части родительской платы в размере: 20% внесенной платы за содержание первого ребенка в дошкольном образовательном учреждении; 50% внесенной платы за содержание второго ребенка в дошкольном образовательном учреждении; 70% внесенной платы за содержание третьего и каждого последующего ребенка в дошкольном образовательном учреждении.

Ежемесячные выплаты из материнского капитала наличными в 2018 году на второго ребенка до 1, 5 лет: свежие новости, условия, кому положены

Ежемесячные выплаты наличными из материнского капитала В 2018 году вводятся новые возможности использования сертификата материнского капитала. Нуждающиеся семьи будут получать пособия на содержание второго ребенка по аналогии с новым пособием на рождение первенца.

Выплаты и пособия при усыновлении ребенка в 2018 году, единовременные, единоразовые, документы

Выплаты при усыновлении ребенка Граждане Российской Федерации, усыновившие в установленном порядке ребенка или нескольких детей, имеют право на получение всех тех выплат, которые положены «обыкновенным» (т. е. родившим, а не усыновившим) родителям.

Пособия по беременности и родам для ИП

Для предпринимателей Если будущая мамочка является индивидуальным предпринимателем, то она имеет полное право получать пособие по беременности и родам, если соблюдены установленные законом условия.

Единовременная выплата из материнского капитала в 2018 году: будут ли выплаты наличными, изменения и свежие новости

Будут ли выплаты наличными из материнского капитала в 2018 году? К началу февраля 2017 года решение о предоставлении единовременных выплат из семейного капитала еще не было принято.

Родительская компенсация платы за детский сад в Санкт-Петербурге и Ленинградской области 2018 год, заявление, документы

Компенсация за детский сад Санкт-Петербург Согласно Закону Санкт-Петербурга № 247-38 от 30.05.2007 г. «О плате за содержание ребенка в образовательных учреждениях, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования» предусматривается порядок назначения, и выплаты компенсации части родительской платы за содержание ребенка в детском саду.

Декретный отпуск в 2018 году: новый закон, выплаты, на каком сроке уходят, расчет декретных

Декретный отпуск Декретный отпуск — понятие обывательское. С законодательной точки зрения беременная женщина может рассчитывать на два самостоятельных способа социальной поддержки в период подготовки к материнству и воспитания новорожденного.

Детские пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет в Перми, единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году

Детские пособия и выплаты в Перми Законодательством предусматривается получение пособия по беременности и родам для женщин, в размере: Среднего месячного заработка – для женщин, которые подлежат социальному страхованию по временной нетрудоспособности в связи с материнством; 490,79 руб.

Выплата единовременного пособия женам военнослужащих по призыву в 2018 году: размер выплат на ребенка призывника, документы

Единовременное пособие женам военнослужащих по призыву Тем, кто защищает Родину, как никому другому, необходима помощь и поддержка от государства. Поэтому Правительство разработало систему социальных выплат и привилегий для военнослужащих по призыву и их семей.

Материнский капитал продлили до 2021 года включительно: свежие изменения в программе, ежемесячные выплаты наличными

Продление материнского капитала после 2018 года: последние новости 28 ноября 2017 года было проведено очередное заседание, в ходе которого обсуждалась поддержка семей с детьми.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет в Ярославле, губернаторские выплаты при рождении ребенка в 2018 году

Ярославль Женщины, вставшие на учет на ранних сроках беременности, имеют право на пособие. Ранним признается срок до 12 недель. Федеральный закон устанавливает размер пособия на ранних сроках беременности 515,33 руб.

Декретные выплаты в 2018 году: на первого и второго ребенка работающей маме, минимальная и максимальная сумма пособий, как расчитать

Выплаты в декретном отпуске Уход женщины с работы из-за рождения малыша в большинстве случаев становится ударом по семейному бюджету. Пособия, которые выплачивает государство, не всегда могут восполнить материальные потери семьи.

Рейтинг@Mail.ru